Contrôleur.e administratif.ve

Rapports financiers : Préparer des états financiers précis et opportuns, y compris des comptes de résultat, des bilans et des états des flux de trésorerie. Analyser les données financières et fournir à la direction générale des informations sur la rentabilité, la gestion des coûts et les tendances financières.
Budgétisation et prévisions : Participer à l'élaboration du budget annuel et des prévisions financières de la concession. Contrôler les performances financières par rapport au budget et identifier les écarts, en recommandant des actions correctives si nécessaire.
Comptes créditeurs et débiteurs : Superviser les processus des comptes créditeurs et débiteurs afin d'assurer les paiements aux fournisseurs et les recouvrements auprès des clients dans les délais impartis. Résoudre les divergences et garantir l'intégrité des documents financiers.
Contrôles internes : Élaborer et mettre en œuvre des contrôles et des processus internes pour protéger les actifs de la concession, prévenir les fraudes et garantir l'exactitude des rapports financiers. Évaluer régulièrement l'efficacité des contrôles internes.
Conformité et fiscalité : Veiller à ce que la concession respecte toutes les réglementations financières locales, étatiques et fédérales, y compris les lois fiscales. Préparer les déclarations fiscales et coordonner les audits annuels avec les auditeurs externes.
Gestion des stocks : Superviser les aspects financiers de l'inventaire des véhicules, y compris l'évaluation, le suivi des coûts et le rapprochement des registres d'inventaire des véhicules.
Gestion des flux de trésorerie : Contrôler les flux de trésorerie de la concession, en veillant à ce que les liquidités soient suffisantes pour répondre aux besoins opérationnels et aux obligations financières. Gérer et optimiser les lignes de crédit et les options de financement.
Supervision du personnel : Superviser l'équipe du service de comptabilité, en fournissant des conseils, une formation et un soutien. Veiller à ce que les tâches financières quotidiennes, mensuelles et annuelles soient accomplies dans les délais et avec précision.
Analyse et rapports financiers : Fournir à la direction des rapports réguliers et des informations sur les performances financières, y compris des indicateurs clés de performance (ICP) pour les recettes, les dépenses et la rentabilité.
Amélioration des processus : Rechercher en permanence des moyens d'améliorer les processus financiers, de rationaliser les opérations et de réduire les coûts.
Compétences et qualifications :

Baccalauréat en comptabilité, en finance ou dans un domaine connexe. La certification CPA ou similaire est un atout.
Expérience confirmée (plus de 5 ans) en comptabilité ou en finance dans le secteur de l'automobile ou de la concession.
Solide connaissance des principes comptables, des réglementations financières et des lois fiscales.
Maîtrise des logiciels financiers (par exemple, Dealer Management Systems, QuickBooks ou similaire) et de Microsoft Excel.
Solides compétences analytiques et souci du détail.
Capacité à communiquer clairement des informations financières à des responsables non financiers.
Compétences en matière de leadership et capacité à gérer et à développer une équipe.
La connaissance des opérations d'une concession automobile, y compris la vente de véhicules, le service après-vente et les pièces détachées, est fortement souhaitée.