L’employeur de la semaine : ClickTire

C’est à 18 ans dans la maison de ses parents qu’il a créé ClickTire. Quatorze ans plus tard, la croissance de son entreprise se poursuit!

L’entreprise d’Alexandre Lacoursière, spécialisée en entretien de véhicules, en est à son quatrième déménagement.

« Maintenant, toute notre énergie est centrée sur les ressources humaines. Ce n’est plus moi qui travaille sur les automobiles. Mais je fais le nécessaire pour que ceux qui le font pendant 40 heures par semaine soient heureux », indique le propriétaire de ClickTire.

Auto-jobs.ca a eu la chance de s’entretenir avec cet employeur qui veut coller à la nouvelle réalité du marché. Poursuivre la lecture « L’employeur de la semaine : ClickTire »

Être conseiller en ventes chez Complexe Kia

« Le plus important, c’est la passion. Tu as beau avoir les plus grandes qualités, si tu n’as pas envie de travailler le matin, tu ne réussiras pas. »

Au cours de ses 17 ans de carrière, Mélanie Nadon a été représentante des ventes, directrice adjointe et directrice des ventes dans trois concessionnaires différents.

Aujourd’hui directrice générale de Complexe Kia de Pointe-Aux-Trembles, elle estime que ce ne sont pas les habiletés qui font l’excellence d’un conseiller en vente, mais bien sa passion.

La directrice générale a confié à Auto-jobs.ca quelques conseils sur le métier de conseiller en  ventes. Poursuivre la lecture « Être conseiller en ventes chez Complexe Kia »

Le conseiller en ventes du mois : Frank Dimet, Kia Chambly

Ce conseiller qui oeuvre dans les ventes automobiles depuis 4 ans se démarque par son humour et son attitude détendue avec les clients!

On a beau rappeler à Frank Dimet que c’est lui, le conseiller en ventes du mois, il refuse de s’attribuer tous les mérites.

« Tout seul, tu ne réussis rien. C’est l’union qui fait la force et qui nous amène à réaliser de grandes choses. »

Auto-jobs.ca a eu la chance de s’entretenir avec ce conseiller en ventes qui aime sortir des sentiers battus.

Auto-jobs.ca : Qu’est-ce qui te plait le plus dans ton travail?

Frank Dimet : C’est vraiment la relation avec la clientèle. Je mets énormément d’emphase sur l’accueil client. J’entame toujours le processus comme si je leur vendais ma propre voiture. Je veux que le client entre ici, et qu’il se sente comme chez lui. Poursuivre la lecture « Le conseiller en ventes du mois : Frank Dimet, Kia Chambly »

Être conseiller RH chez Automobile en Direct

Ce conseiller RH trentenaire adore la liberté et la sécurité d’emploi que lui offre son emploi!

Derrière Automobile en Direct, qui offre une variété de plus de 1000 automobiles à vendre, se trouve une équipe de RH composée de quatre employés dont le mandat est d’assurer la gestion du personnel de l’entreprise.

Elliot Bourret-Poitras qui est conseiller en ressources humaines au sein de cette entreprise, a accepté de discuter des facettes cachées de son emploi avec Auto-jobs.ca.

Auto-jobs.ca : Dans tes mots, qu’est-ce qu’Automobile en Direct?

Elliot Bourret-Poitras : C’est une entreprise en plein essor qui encourage une culture transparente et une approche humaniste. Ici, on veut que chaque personne contribue au leadership de l’entreprise. Tout le monde peut amener son expérience et participer à nos succès. Poursuivre la lecture « Être conseiller RH chez Automobile en Direct »

L’employeur de la semaine : Chevrolet 440

Le concessionnaire de Laval est à la recherche d’un réceptionniste et d’un représentant des ventes.

Yannick Bélanger ne se défile pas : travailler au concessionnaire Chevrolet 440 de Laval, ce n’est pas facile.

« C’est pour cela qu’on veut donner le plus de reconnaissance possible à nos employés. Au cours des prochaines semaines, on a comme objectif de les gâter! »

Un exemple : 50 000 dollars en cadeaux seront remis aux employés lors du prochain party de Noël du concessionnaire.

Le responsable des communications de Chevrolet 440 a expliqué à Auto-jobs.ca ce qui fait de son concessionnaire un excellent employeur. Poursuivre la lecture « L’employeur de la semaine : Chevrolet 440 »