De plus en plus d’entreprises du secteur automobile jouent des coudes pour séduire les travailleurs. Que proposent-elles au juste ? Nous avons fait notre petite enquête !
Lorsque le rêve rejoint la réalité, il faut s’en réjouir ! Depuis quelques années, et surtout depuis l’arrivée de la pandémie de Covid-19 et la compression du bassin de main-d’œuvre qualifiée disponible, ici au Québec comme ailleurs, les entreprises ont drastiquement changé leur manière d’engager et de gérer leurs employés.
Avant, on pensait tout de suite à des entreprises comme le constructeur BMW, nommé Meilleur employeur au monde (devant Google!) neuf fois consécutives, comme standard à atteindre. Mais aujourd’hui, ici-même au Québec, des sociétés proposent une panoplie de conditions et d’avantages vraiment séduisants. Il suffit de penser à Michelin, qui s’est classé parmi les meilleurs employeurs du classement annuel de Forbes, ou encore à H Grégoire, élu Meilleur employeur 2021 dans le cadre du classement annuel Best Dealerships to Work For effectué par Automotive News Canada, pour s’en convaincre.