Nouvel emploi? Voici comment en tirer le meilleur profit grâce au feedback

FeedbackSoyez proactif lorsque vous commencez un nouvel emploi : demandez rapidement un feedback à vos supérieurs et collègues… Voici comment faire.

Les trois premiers mois à un nouvel emploi sont cruciaux pour la suite des choses au sein de cette entreprise. C’est à ce moment que vous tenez les promesses faites en entrevue, et que vous définissez la perception des autres envers vous.

Bien que votre employeur ou votre parrain devraient faire des suivis réguliers avec vous durant cette période, il est possible que ceux-ci ne soient pas en mesure de le faire de manière assidue. C’est pourquoi il est primordial de demander un retour sur votre performance rapidement. Ça prouvera que vous tenez à votre poste et que vous voulez bien faire, en plus de vous donner des points bonis si vous travaillez bien.

Facile, non? Alors que vous savez maintenant que c’est important de demander du feed-back dans les trois premiers mois de votre nouvel emploi, un article publié sur The Muse vous donne quelques trucs pour bien le faire. Poursuivre la lecture « Nouvel emploi? Voici comment en tirer le meilleur profit grâce au feedback »

L’employé de la semaine : Antoine Rodrigues, Spinelli Mazda

Employé de la semaine

Découvrez le parcours de ce conseiller en ventes qui adore son emploi!

Après avoir longtemps travaillé en restauration, Antoine Rodrigues a commencé une nouvelle carrière en juin 2017: conseiller en ventes chez Spinelli Mazda. 

« Un ami m’a dit qu’avec mon expérience, je pourrais faire un bon travail dans le domaine. Apparemment, je m’en sors pas mal! », lance-t-il avec assurance. 

Et, en plus de faire un bon boulot, Antoine adore son nouvel emploi. 

« J’aime vraiment travailler pour la famille Spinelli, insiste-t-il. C’est un plaisir! Je suis toujours content quand je pars travailler. »

Auto-jobs.ca a discuté avec celui qui s’est découvert une nouvelle passion pour l’automobile.  Poursuivre la lecture « L’employé de la semaine : Antoine Rodrigues, Spinelli Mazda »

3 avantages à travailler à temps partiel

Temps partielDommage, le poste que l’on vous offre est un emploi à temps partiel seulement! Pour vous aider dans votre décision, voici les avantages d’un travail à temps partiel.

On a tendance à penser que le travail à temps partiel ne comporte que des désavantages : peu payant, horaires difficiles… Pourtant, le temps partiel a également ses bons côtés, surtout si vous êtes en début de carrière. Poursuivre la lecture « 3 avantages à travailler à temps partiel »

L’employeur de la semaine : Centre du Pneu Plus

Cette entreprise réputée pour son service à la clientèle ne cesse de croître depuis sa création en 2001. La voilà justement à la recherche de trois nouveaux employés…

Situé à Laval, le Centre du Pneu Plus est une entreprise où les défis ne manquent pas et où l’expertise nécessaire pour les relever est toujours au rendez-vous. Très populaire auprès de ses clients, le garage est victime de son succès : l’entreprise est présentement à la recherche de deux employés d’expérience et d’un junior afin de satisfaire sa demande croissante. 

Pour en apprendre davantage sur l’entreprise et sur les postes à pourvoir, Auto-jobs.ca s’est entretenue avec Monsieur Elvis Zarife, propriétaire du Centre du Pneu Plus. Poursuivre la lecture « L’employeur de la semaine : Centre du Pneu Plus »